天津造就“海河工匠”:激励企业展开培训最高补500万

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树立工程技术领域职业资格、职业技能等级与专业技术职称对比认定制度,对取得世界技能大赛奖项的个人和单位,“海河工匠”扶植政策主要包括利用企业资源展开培训、培育和引进企业高技能领军人才、激励企业展开多样化培训、实施技能人才多元化评价、完善奖励勉励机制、提升技能人才待遇水平等18条内容,健全事情制度, 该关照自印发之日起施行,评选精良培训项目,与本市用人单位签订3年以上休息合同的,天津市人民政府办公厅发布《关于施行“海河工匠”扶植的关照》。

十一、完善评价机制 健全企业自主认定、社会组织评价、政府部分指导监管的多元化评价系统,现就施行“海河工匠”扶植有关事变关照如下: 一、推进新期间技能人才队伍扶植 聚焦全国先进制造研发基地扶植。

每年支持一批培训项目,具体如下: 为深化贯彻习近平新期间中国特点社会主义思惟和党的十九大精神。

选拔技能拔尖人才。

施行精准政策支持,增强技能人才的政治认同、思惟认同、情绪认同。

经市人民政府同意, 十、优化评价方式 健全以职业能力为导向、以事情业绩为重点、注重职业道德和知识水平的技能人才评价方式, 九、推进技能人才终身培训 重点依托国家和市级人力资源办事产业园、职业院校,培育拔尖技能人才和技术骨干团队, 十五、推进培训资源互联共享